Corso online Protagonisti della sostenibilità
Corso online di formazione per essere protagonisti della sostenibilità: dai 17 Obiettivi dell’Agenda 2030 alle nostre buone pratiche.
Destinatari
Tutti i ruoli e le funzioni aziendali, allo scopo di sensibilizzare e creare una cultura di base sulla sostenibilità (per esempio Settore Bancario, Industriale, Manifatturiero, Sanitario, Fashion, Grande Distribuzione Organizzata, Servizi, Farmaceutica, Pubblica Amministrazione).
Perché questo corso sulla sostenibilità?
Ognuno è protagonista della sostenibilità: con la consapevolezza delle sfide che affronta il pianeta, dei trend di sviluppo e delle piccole azioni da compiere quotidianamente.
La sostenibilità è un asset strategico per le imprese ed è un potente motore in grado di orientare il cittadino nelle sue scelte di consumo e di vita. I principi ESG (Environmental, Social e Governance), cioè i criteri di natura non finanziaria che permettono di comprendere e misurare l’impegno per lo sviluppo sostenibile delle imprese, hanno come punto di riferimento l’Agenda 2030 delle Nazioni Unite: 17 Obiettivi, declinati in 169 target, pensati per orientare l’azione di Stati, imprese e persone.
Questo corso esplora la strategia delle Nazioni Unite e consiglia tante azioni semplici e quotidiane per diventare protagonisti della sostenibilità.
I 17 Obiettivi di Agenda 2030 sono presentati divisi in 5 aree:
- Persone. Combattere la povertà e l’esclusione sociale e promuovere salute e benessere.
- Pianeta. Garantire una gestione sostenibile delle risorse naturali tutelando la biodiversità.
- Prosperità. Costruire modelli sostenibili di produzione e consumo, insieme a opportunità di occupazione e formazione di qualità.
- Pace. Promuovere una società non violenta ed inclusiva e contrastare l’illegalità.
- Partnership. Intervenire in maniera integrata e coordinata sui temi della sostenibilità.
Scopri in questo corso i target, i progressi raggiunti, i focus degli esperti e le sfide ancora da affrontare nel mondo: la sostenibilità è da costruire insieme, ogni giorno!
Competenze
- Benessere
- Change Management
- Diversity Management
- People Management
- Sviluppo Personale
- Sostenibilità
Programma
- Agenda 2030: diventare protagonisti della sostenibilità
- Agenda 2030: Obiettivo 1 – Sconfiggere la povertà
- Agenda 2030: Obiettivo 2 – Sconfiggere la fame
- Agenda 2030: Obiettivo 3 – Salute e benessere
- Agenda 2030: Obiettivo 4 – Istruzione di qualità
- Agenda 2030: Obiettivo 5 – Parità di genere
- Agenda 2030: Obiettivo 6 – Acqua pulita e servizi igienico sanitari
- Agenda 2030: Obiettivo 7 – Energia pulita e accessibile
- Agenda 2030: Obiettivo 8 – Lavoro dignitoso e crescita economica
- Agenda 2030: Obiettivo 9 – Imprese, innovazione e infrastrutture
- Agenda 2030: Obiettivo 10 – Ridurre le disuguaglianze
- Agenda 2030: Obiettivo 11 – Città e comunità sostenibili
- Agenda 2030: Obiettivo 12 – Consumo e produzione responsabili
- Agenda 2030: Obiettivo 13 – Lotta contro il cambiamento climatico
- Agenda 2030: Obiettivo 14 – Vita sott’acqua
- Agenda 2030: Obiettivo 15 – Vita sulla terra
- Agenda 2030: Obiettivo 16 – Pace, giustizia e istituzioni solide
- Agenda 2030: Obiettivo 17 – Partnership per gli obiettivi
Metodologia del corso
Il corso è erogato online in modalità asincrona e può essere seguito tutti i giorni, 24 ore su 24.
Modalità di verifica dell’apprendimento
L’accertamento dell’apprendimento è svolto tramite il superamento di un test telematico obbligatorio a domande chiuse con correzione automatica al termine del corso. Il test visualizza domande estratte casualmente da un archivio, diverse ed esposte in modo casuale per ogni tentativo di superamento del test. Le risposte di ogni domanda sono visualizzate in ordine casuale. Il superamento dei test avviene con il 60% delle risposte corrette. La valutazione di efficacia complessiva del corso è espressa dal voto del test.
Sono presenti esercitazioni per l’autovalutazione dell’apprendimento.
Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento.
Periodo di validità / Fruibilità
30 giorni dall'attivazione. Il corso ha una durata indicativa di 7,5 ore (7 ore e 30 minuti) e non prevede un obbligo di fruizione.
Attestato
Alla conclusione del corso è consegnato un attestato numerato progressivamente dell’avvenuta formazione.
