Migliora le prestazioni dei tuoi collaboratori
Il feedback è fondamentale nel miglioramento delle prestazioni dei collaboratori e il colloquio di valutazione delle prestazioni (performance appraisal) ha un ruolo importantissimo nel più generale processo di performance management. Un corso di formazione capace di aiutare i capi a migliorare nella gestione del feedback e del colloquio di valutazione può avere un impatto decisivo nel miglioramento delle prestazioni dell’intera organizzazione.
… sei un manager o un imprenditore e vuoi migliorare nella gestione del feedback
… ti stai preparando ad assumere responsabilità di gestione di persone
… sai di dover migliorare nella gestione delle persone e del rapporto con i colleghi
… gestisci un ruolo che ti porta a interagire con un numero elevato di persone
… sei un professionista della direzione risorse umane e sei chiamato a progettare e/o a gestire processi di performance management
Contenuti del corso:
-20 Numero di learning object presenti nel corso
-1 Numero di test presenti nel corso
Durata del corso: 4 ore 30 minuti
Validità dell'attestazione: 10 anni
