Pubblicato il 27 Novembre 2020
Il Consiglio di Amministrazione di Fondimpresa ha recentemente deliberato alcune misure straordinarie che riguardano il Conto Formazione Impresa. La notizia ci interessa da vicino, dal momento che Lisa Servizi si occupa della progettazione e implementazione di piani formativi finanziati.
In particolare è stata concessa un'ulteriore proroga per un massimo di 180 giorni ai Piani finanziati entro la data del 31 gennaio 2021, rispetto a quanto già deliberato dal Cda in data 4 marzo 2020, sulla durata massima del Piano Formativo. La proroga è concessa previa motivata richiesta in relazione alla difficoltà organizzativa/operativa delle aziende a causa dell'emergenza Covid-19, con conferma di immutate esigenze formative sulla base di quanto stabilito nell'accordo di condivisione del piano.
Le aziende aderenti che intendono avvalersi della proroga, devono inviare domanda a Fondimpresa prima della data di scadenza del piano, attraverso la pagina web https://assistenza.fondimpresa.it/assistenza
Il Consiglio di Amministrazione ha deliberato sempre nel corso del mese di novembre ulteriori misure straordinarie finalizzate ad agevolare la presentazione o la realizzazione dei piani formativi:
- il termine ultimo di presentazione delle domande di finanziamento è stato prorogato dalle ore 13.00 del 31 dicembre 2020 alle ore 13.00 del 30 giugno 2021;
- in relazione ai piani finanziati al 31 dicembre 2020 sugli Avvisi del Conto di Sistema, i termini previsti per la costituzione dei Raggruppamenti Temporanei o Consorzi non ancora costituiti e per l’avvio delle attività formative sono prorogati di un massimo di 30 giorni, su richiesta delle aziende/enti interessati
- in relazione ai medesimi piani i termini previsti per la conclusione delle attività del piano formativo, le attività di erogazione della formazione e di presentazione della rendicontazione finale sono prorogati fino ad un massimo di ulteriori 90 giorni;
- in relazione alla possibilità delle aziende di richiedere l’esclusione dalle operazioni di storno di dicembre 2020, il termine per inviare al Fondo tale richiesta è prorogato dal 30 novembre 2020 al 15 dicembre 2020.
Il CdA ha inoltre autorizzato la modalità formativa Training on the job per i piani formativi che già lo prevedono, facendo riferimento al rispetto al protocollo sottoscritto ad aprile dalle Parti Sociali “Protocollo condiviso di regolamentazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19 negli ambienti di lavoro”.
