Dicono di noi
commenti sulla consulenza
Si riportano le testimonianze di alcuni tra i nostri Clienti su attività svolte e prodotti Lisa Servizi:
 | UL INTERNATIONAL ITALIA si è affidata a Lisa Servizi per la gestione delle proprie tematiche di sicurezza, comprensiva dell’incarico di RSPP esterno. Ciò ci ha permesso di impostare la gestione della sicurezza in modo efficace, in grado di far collimare la gestione e l’organizzazione di una grande multinazionale con le richieste del legislatore italiano anche per la normativa più stringente in materia (Dlgs 231/01). In particolare è stata importante la valutazione dei rischi connessi alle attività esterne ove la soluzione adottata è stata innovativa, coinvolgente per tutti i lavoratori interessati, nonché premiata da INAIL nell’ambito della settimana europea 2008/2009 UL si occupa di sicurezza sin dal 1894 e da anni ha adottato Lean Sigma come metodo per ottenere un continuo miglioramento. Lisa Servizi ci ha supportato con la profonda conoscenza in materia di sicurezza sul posto di lavoro e il costante aggiornamento normativo. La comune attitudine al miglioramento e all''innnovazione rende la nostra collaborazione assolutamente positiva con un arricchimento delle singole competenze. Lorenzo Besana Procuratore Delegato UL INTERNATIONAL ITALIA http://www.ul.com/italy/ita/pages/ |
 | Lisa Servizi supporta Panasonic nell’ambito della normativa sulla sicurezza dal 2007. Ci ha orientato e condotto con professionalità e competenza, declinando perfettamente la normativa con la nostra realtà aziendale. Ci ha dotato di strumenti facili da comprendere, da implementare e mantenere. In poche parole: efficace ed efficiente! Andrea Tomasella Managing Director http://www.panasonic-electric-works.it |
 | La valutazione dei corsi effettuati da Lisa Servizi e che ho frequentato è molto positiva e proficua sia per l''interazione con i docenti che per il materiale degli atti consegnato, molto utile per l''applicazione nella valutazione dei rischi. Dott. Andrea Fattoretto |
 | Lisa Servizi collabora con il laboratorio SVEPPI dal 2000. Il laboratorio, di proprietà Nuova Magrini Galileo SpA sino al 2007 ed ora di proprietà Siemens SpA è sito in Scorzé VE, confina con la stazione di conversione 230/130 kV di TERNA ed opera nel settore dei test di media ed alta tensione. La collaborazione con Lisa Servizi ha permesso al laboratorio di gestire tutte le problematiche relative alla sicurezza ed all’ambiente di questo lasso di tempo. Lisa Servizi è stata una delle prime aziende italiane, probabilmente la prima del Veneto, a venire a conoscenza delle metodologie e delle tecniche di lavoro applicate nelle attività dalle top aziende del settore AT/MT ed è riuscita a far declinare il ‘modus operandi’ rendendolo conforme all’attuale legislazione in termini di gestione sicurezza ed ambiente. Il top management di Lisa Servizi ed il suo personale hanno messo a disposizione della nostra azienda le loro competenze integrandole con le nostre allo scopo di ottenere, da una attività svolta in sicurezza tecnica, una attività sicura svolta conformemente alla attuale regolamentazione e legislazione. Ing. Giuseppe Canonico |
Padova Star
Abbiamo raccolto ed applicato il modello “easygest” in questi ultimi recenti mesi.
L’esperienza ci ha permesso di impostare al nostro interno la giusta organizzazione delle responsabilità ed il controllato trattamento della documentazione e delle scadenze normative.
Ci stiamo concretamente aspettando miglioramento anche sul piano del coinvolgimento interno, considerando la sicurezza una valore da condividere all’interno di tutta l’Azienda; su questo fronte già intravediamo i primi positivi segnali.
Non ho quindi alcuna difficoltà a riconoscere in “easygest” lo strumento migliore per attuare un sistema di gestione della sicurezza efficace, sicuro, efficiente e conforme. In questi quattro attributi rilevo quelli universalmente riconosciuti ai migliori sistemi di controllo interno applicati nelle organizzazioni aziendali più evolute.
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Oggi abbiamo superato la verifica DNV ottenendo la certificazione Ohsas18001 (in meno di 8 mesi dall’inizio, con il preaudit fatto con Lei; ricorda?))
Un’altra testimonianza per il Suo prodotto.
CLAUDIO DONZI
Financial and Internal Audit - RFIN/IA
Padova Star Spa
http://www.padovastar.it/
Valente Consulting
Con il supporto della documentazione Easy Gest safety sono riuscito in poco tempo a mettere su un sistema di gestione efficace e snello. La modulistica è completa, aggiornata, semplice e modulabile alle esigenze dell''azienza. Davvero un ottimo strumento di lavoro per chi vuole risparmiare tempo.
Cordiali Saluti
Damiano Valente
http://www.valenteconsulting.it/
Flag SPA
Buongiorno
Ho mostrato il Vs. prodotto al ns. responsabile della qualità europeo (siamo una multinazionale) e ne è rimasto entusiasta. Voleva sapere se avete un equivalente per la Francia o se conoscete qualche società francese che abbia sviluppato un sistema similare.
Grazie
Cordialità
Daniele CAIO
http://www.flag.it
Commenti corso RSPP Lisa Servizi
Si riportano i commenti rilasciati da alcuni partecipanti al corso RSPP tenuto dal Lisa Servizi:
| Azienda | Commento | Partecipante |
| Collegio Sal. Astori wvvv.astori.it | Complessivamente il corso è stato buono, la preparazione dei docenti ottima e la sede del corso buona. Consiglierei ad altre persone di frequentare il corso. | Cuzzolin Mario |
| ALLES SPA www.alles.it | Complessivamente il corso è stato interessante e ben strutturato, la preparazione dei docenti adeguata e la sede del corso ottima. Consiglierei ad altre persone di frequentare il corso | Corazza Ruggero |
| Complessivamente il corso è stato di buon livello, la preparazione dei docenti buona, sempre disponibili al confronto e all'approfondimento. Consiglierei ad altre persone di frequentare il corso. Nel complesso il corso per me è stato molto utile perchè mi ha introdotto in modo effettivo, compiutamente, nel Decreto Legislativo 81, nell'architettura dell'analisi del rischio e nei suoi risvolti tecnici e legislativi | Francesco Garbin |
Commenti corso RSPP per Datori di Lavoro
Si riportano i commenti rilasciati da alcuni partecipanti al corso RSPP per Datori di Lavoro tenuto dal Lisa Servizi:
| Azienda | Commenti | Partecipante |
| Veneta Terrazzi Srl www.venetaterrazzi.it | Complessivamente il corso è stato interessante ed istruttivo, la preparazione dei docenti ottima. Consiglierei ad altre persone di frequentare il corso. | Ivan Fantinato |
| Salani Srl www.salanisrl.it | Complessivamente il corso è stato buono, la preparazione dei docenti buona e la sede del corso ottima. Consiglierei ad altre persone di frequentare il corso. | Bordin Alessandro |
Commenti corso BBS BEHAVIOR BASED SAFETY
Si riportano i commenti rilasciati da alcuni partecipanti al corso BBS tenuto dal Lisa Servizi:
| Azienda | Commenti | Partecipante |
| Studio Tecnico Moschini P.I. Stefano | Il corso rappresenta sicuramente l'approccio ad un protocollo "B-BS" utile a modificare i comportamenti insicuri dei lavoratori che altri sistemi non affrontano . | Stefano Moschini |
| Sandri Sandro | Complessivamente il corso ha dato una buona panoramica degli argomenti trattati : preparazione dei docenti adeguata al livello del corso . Ottimi la sede del corso , confortevole e di qualità. Per farsi un'idea dei protocolli B-BS e capirne sia la potenzialità che i limiti direi che è ottimo. | Sandro Sandri |
commenti relativi ai convegni
La prima volta che ho seguito LISASERVIZI è stato in occasione del convegno del 3 Ottobre relativo al reato ambientale in relazione al D.Lgs 231 del 2001.
In quell’occasione, rispetto alla problematica affrontata in modo tradizionale dal mondo della Consulenza, LISASERVIZI è andata controcorrente focalizzando l’intervento non tanto sulle strategie tese ad impedire il reato, quanto sull’educazione al miglioramento dei comportamenti responsabili. In tal modo, la prevenzione del reato, anziché agire passivamente sui responsabili bloccandone il comportamento fraudolento con la minaccia, ma senza intaccarne la volontà di migliorarsi, agirebbe attivamente sulla naturale tendenza al miglioramento propria di ogni individuo.
Il suo messaggio : nessuno nasce per imbrogliare, ma per essere bravo. Imbrogliare è un comportamento difensivo che non paga.
Lisaservizi punta sempre al miglioramento.
La seconda volta che ho seguito LISASERVIZI è stato in occasione dell’incontro del 2 dicembre a Zelarino.
Gli argomenti mi interessavano molto perché trattavano del risparmio delle aziende sul premio INAIL versato e del ricorso ai fondi per la formazione.
La prima parte è stata splendida con un relatore, che in modo molto semplice, chiaro ed esauriente, ci ha illustrato passo passo come realizzare il tutto, tant’è che, successivamente, a casa e senza documentazione ho provato senza eccessive difficoltà. Dalla sua relazione è emerso che il premio INAIL è un costo aziendale calcolato da un altro consulente, mentre l’eventuale recupero di parte di tale costo potrebbe essere recuperato qualora l’azienda avesse investito nella formazione non obbligatoria e/o nell’innovazione.
Il suo messaggio : in sinergia con l’altro consulente e con l’azienda , consideriamo il premio INAIL non in funzione di un possibile risparmio sui costi, ma in un incentivo che “obbliga” l’azienda a migliorarsi negli aspetti che ritiene più critici…. Progettarsi, pensare positivo, non chiudersi nei propri timori.
La seconda parte del seminario ha riguardato la formazione finanziata, è stata una illustrazione molto interessante in merito ai contenuti, poiché ha illustrato esaurientemente il flusso dei fondi pubblici destinati alla formazione, dal loro formarsi, a carico delle aziende, alla loro erogazione attraverso la consapevole indifferenza delle aziende, che non sanno di averli e non riescono o possono utilizzarli.
Ho apprezzato molto l’idea di Lisaservizi di fornire alle aziende un servizio di consulenza esaustivo delle loro esigenze, facendo sistema con i vari servizi di consulenza specifici e rendendosi complementare soltanto per i sevizi mancanti, evitando in tal modo di distrarre il rapporto azienda –consulente.
Il suo messaggio : in sinergia con l’altro consulente e con l’azienda , i soldi versati per la formazione non si devono considerare un versamento a fondo perduto, ma un risparmio da utilizzare per il miglioramento organizzativo che potrebbe farci risparmiare anche sul premio INAIL. Progettarsi, non rassegnarsi.
In conclusione : pensare sempre e solo positivo.
Complimenti.
Mazzocco Remo (mail : mazzocco_remo@yahoo.it).